Arbeidsrecht & Ondernemingsrecht – FAQby Fidas Law

Posted in: Blog, Publicaties, tagged: advocaat, arbeidsovereenkomst, arbeidsrecht, arbeidsrechtbank, ontslag, opzeg, werkgever, werknemer op 20 januari 2026

FIDAS LAW advocaten beschikt over een team gespecialiseerd in arbeidsrecht en ondernemingsrecht / vennootschapsrecht. Bij FIDAS LAW advocatenkantoor te Brugge bent u steeds aan het juiste adres voor een persoonlijke analyse van uw arbeidsrechtelijk dossier (bv. ontslag) en/of uw ondernemingsrechtelijk dossier (vragen inzake fusies, overnames, contracten, …). Wij geven u een heldere uitleg

Opzegtermijn bij ontslag door werknemer voortaan maximaal 13 wekenby Fidas Law

Posted in: Blog, tagged: advocaten, arbeidsrecht, Brugge, opzeggingstermijn, werknemer op 2 november 2023

Neemt een werknemer ontslag? Dan bedraagt de opzegtermijn met ingang van 28 oktober 2023 steeds maximaal 13 weken. Dit is het gevolg van de Wet van 20 maart 2023, die op 28 april 2023 werd gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad. De duur van de opzegtermijn van een werknemer wordt berekend